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Assumere chi lavora con i minori con l'autocert. martedì 8 aprile 2014

La normativa sulla lotta agli abusi e allo sfruttamento dei minori (D.Lgs. n. 39/2014) non ha alcun impatto sui rapporti già instaurati. La legge vale per quelli avviati dopo il 6 di aprile e pone a carico di chi intenda impiegare una persona a contatto con minori l'obbligo di richiedere, prima di stipulare il contratto, il certificato del casellario giudiziale.La sussistenza dell'obbligo nei confronti delle attività di volontariato è stato, invece, risolto dal Ministero di Giustizia in una nota di giovedì 3 aprile: sussiste soltanto nel caso in cui venga instaurato un rapporto di lavoro, subordinato o autonomo.Se la collaborazione avviene senza contratto e senza retribuzione, non serve nessuna certificazione. Per il periodo che intercorre tra la richiesta e il rilascio del certificato, nelle more del rilascio del certificato sarà sufficiente che la persona rilasci un'autocertificazione nella quale dichiara l'assenza delle condanne elencate dalla legge.
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