| Pubblico impiego, è operativo il decreto 101/2013 |
venerdì 1 novembre 2013 |
| Con l'approvazione definitiva ottenuta martedì al Senato del decreto sul pubblico impiego (D.L. n. 101/2013), pubblicato il 30 ottobre 2013 in G.U., si ampliano gli strumenti di gestione del personale precario e si aprono nuove possibilità di assunzione.Ogni amministrazione, però, per l'utilizzo delle nuove regole deve tener conto dei vincoli alle assunzioni e alla spesa di personale, che non vengono derogate dal decreto e anzi sono in via di rafforzamento con il disegno di legge di stabilità ora all'esame di Palazzo Madama.La novità introdotta per agevolare la stabilizzazione di personale precario è la nuova stagione triennale di concorsi, dal 2014 al 2016, con una riserva al 50% per chi ha totalizzato almeno tre anni di contratti negli ultimi cinque. Il provvedimento permette, inoltre, di prorogare i contratti a termine in corso e la validità delle graduatorie dei concorsi già effettuati. |
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